Ledige stillinger i OAK
|
Les mer om stillingene nedover denne siden.
|
Musikalsk ansvarlig - Unge voksne kirke Majorstuen
|
Unge voksne kirken i Majorstuen søker en kreativ, utøvende musiker til å lede det musikalske arbeidet i prosjektet. Det er en 30 % stilling knyttet til et 3-årig prosjekt.
Unge voksne kirken ønsker et levende musikkmiljø med rom for ulike musikalske sjangre og uttrykksformer som kommuniserer med unge voksne i Oslo. Musikeren som tilsettes vil ha ansvaret for å lede det musikalske arbeidet i prosjektet. Dette innebærer blant annet planlegging av tiltak, kontakt med samarbeidspartnere, rekruttering og oppfølging av frivillige musikere og skape arenaer der unge voksne kan få utfolde seg og utvikle sine musikalske ferdigheter.
Stillingen kan kombineres med utlyst stilling som kantor (42,25 %) i Majorstuen menighet.
Les mer om stillingen
|
Trosopplæringsarbeider - Ledertreningsansvarlig
|
Menighetene Bredtvet, Grorud, Romsås og Rødtvet samarbeider om å utvikle et sammenhengende trosopplæringstilbud for aldersgruppen 0-18 år. Området er preget av stor tilflytting av mennesker med ulik kulturell bakgrunn, og av de rundt 30 000 innbyggerne i soknene, er litt under halvparten medlemmer av Den norske kirke. Av disse er om lag 2 500 barn og unge mellom 0 og 18 år. Menighetene har til sammen et godt og variert tilbud til barn, og det gjøres ulike forsøk på å bygge videre på det som er av tilbud for ungdom. En viktig del av dette arbeidet er å ha et godt ledertreningstilbud for fjorårskonfirmantene og oppover. Det eksisterer allerede Milk-kurs i alle menighetene, og det er stort pågang på disse kursene. Samtidig er det et tydelig behov for å samordne kursene, og gi dem en mer systematisk utforming. Det er også ønskelig å ha en tydeligere tanke om bruk av lederressursene som kommer ut av ledertreningskursene.
Trosopplæringsarbeider, 20% stilling
Vi søker derfor etter en person som kan være med og ta ansvaret for samordning samt utføring av ledertreningsarbeidet i disse menighetene. Arbeidet går ut på å utarbeide opplegg, lede undervisning, samt følge opp deltakerne i praksis og gjennom samtaler. Dette arbeidet gjøres i samarbeid med diakon og trosopplæringsleder. I tillegg er det en del av stillingen å medvirke som én av flere voksenledere for tensinggruppen som skal gjenoppstartes i området.
Søknadsfrist:
10. september 2011
Kontaktinfo
Siv Havåg (menighetsforvalter, Rødtvet menighet) 23 62 96 62
Anders Møller-Stray (trosopplæringsleder) 990 45 646
Arbeidsoppgaver
- Utarbeide program for ledertreningskurs (Milk) for fjorårskonfirmanter
- Lede tur for ledertreningskursdeltakere (hittil har den årlige turen gått til Taié i Frankrike, det er foreløpig ikke bestemt hvor den vil gå neste år)
- Være med som voksenleder på øvelser og kortere turer med Ten-sing. Hvis aktuelt gjerne medvirke som dirigent
- Følge opp ledertreningsdeltakere i praksistjenester i menighetenes barne- og ungdomsarbeid
- Holde utviklingssamtaler med deltakerne på ledertreningskursene
Vi tilbyr
- Lønn etter avtaleverket for kirkelig sektor
- Gode forsikrings- og pensjonsordninger, pliktig medlemsskap i KLP.
- Spennende arbeidserfaring i en stadig viktigere del av kirkelig sektor
Diverse arbeidsforhold
- Stillingsbrøk: 20%
- Fast
- Antall stillinger: 1
- Startdato for ansettelse: 1. august
Kvalifikasjoner
- Erfaring fra arbeid med ungdom
- Kompetanse innenfor teologi/kristendom, musikk/kultur, eller pedagogikk, eller annen relevant kompetanse. Stillingen passer svært godt som deltidsjobb for studenter.
- Personlig egnethet blir vektlagt
- Den som ansettes må være medlem av Den norske kirke, samt rede til å skrive under på ledererklæring i Norges KFUK-KFUM.
- Politiattest vil rutinemessig innhentes fra alle som skal ansettes i trosopplæringsarbeidet i Grorud samarbeidsenhet
Arbeidssted
Oslo
|
Ten Sing hovedleder- Grorud samarbeidsenhet
|
Menighetene Bredtvet, Grorud, Romsås og Rødtvet samarbeider om å utvikle et sammenhengende trosopplæringstilbud for aldersgruppen 0-18 år. Området er preget av stor tilflytting av mennesker med ulik kulturell bakgrunn, og av de rundt 30 000 innbyggerne i soknene, er litt under halvparten medlemmer av Den norske kirke. Av disse er om lag 2 500 barn og unge mellom 0 og 18 år. Menighetene har til sammen et godt og variert tilbud til barn, og det gjøres ulike forsøk på å bygge videre på det som er av tilbud for ungdom. Som et ledd i dette ønskes det en nysatsning på Ten-Singarbeidet i området, der to nylig avsluttede Ten-Singgrupper skal vekkes til live og slåes sammen. Denne nye Ten-Sing ?gruppen tenkes som utgangspunkt for en årlig Ten-Sing ?festival, som vil bli en bærebjelke i kirkens breddearbeid for ungdom i området. Det er mange aktive ungdommer i menighetene som ønsker et fast tilknytningspunkt til kirken, og som vil være med på å lage en stor kirkehappening for sine jevnaldrende. Dersom festivalen blir en stor suksess, kan det vurderes å gjøre den til en halvårlig happening. Det vil da bli nødvendig med ytterligere lederressurser (enten ved at stillingen utvides, eller ved at det leies inn flere).
Trosopplæringsarbeider, 20% stilling
Vi søker derfor etter en person som kan tenke seg å arbeide som hovedleder for dette arbeidet. Arbeidet vil gå ut på å være formell hovedleder for Ten-Sing ?gruppa, følge opp styret, økonomien og de frivillige lederne, samt ha regien for øvelsene. I tillegg vil det tillegges stillingen et ansvar for å følge opp planlegging og økonomi til Ten-Sing ?festivalen, og sørge for dennes gjennomføring i samarbeid med trosopplæringsleder og andre ungdomsarbeidere i området.
Stillingen er fast, i 20% størrelse, og finansieres dels via trosopplæringsmidler og dels av menighetsrådene.
Søknadsfrist: 4. september 2011
Kontaktinfo:
Siv Havåg (menighetsforvalter, Rødtvet menighet) 23 62 96 62
Anders Møller-Stray (Trosopplæringsleder) 990 45 646
Arbeidsoppgaver
- Opprette samt følge opp Ten-Singstyret
- Hovedansvar for Ten-Singøvelsene
- Hovedansvar for oppfølging av økonomi i Ten-Sing og Ten-Sing ?festival.
- Koordinere andre ledere i ten-singarbeidet og Ten-Sing -festival
- Hovedleder for Ten-Sing -festival
Vi tilbyr
- Lønn etter avtaleverket for kirkelig sektor
- Spennende arbeidserfaring i en stadig viktigere del av kirkelig sektor
Diverse arbeidsforhold
- Stillingsbrøk: 20%
- Fast
- Antall stillinger: 1
- Startdato for ansettelse: 1. august
Kvalifikasjoner
- Erfaring fra arbeid med ungdom
- Kompetanse innenfor teologi/kristendom, musikk/kultur, eller pedagogikk, eller annen relevant kompetanse. Stillingen passer svært godt som deltidsjobb for studenter.
- Personlig egnethet blir vektlagt
- Den som ansettes må være medlem av Den norske kirke, samt rede til å skrive under på ledererklæring i Norges KFUK-KFUM.
Arbeidssted
Oslo
|
|